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효과적 이모션마이닝을 위한 속성선택 방법에 관한 연구

원문정보

Exploring Feature Selection Methods for Effective Emotion Mining

어균선, 이건창

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초록

영어

This study examined how four domains of corporate social responsibility (CSR) affect the trust and distrust of corporations and contribute to their reputation. In particular, this study examined the mediation role of trust and distrust between CSR domains and reputation. The results showed that ethical responsibility and philanthropic responsibility had influence on trust. Legal responsibility had a significant effect on the distrust. Companies that did not fulfill legal responsibilities were more likely to be distrusted. The influence of trust on corporate reputation was significant. The results of this study indicated that trust was a mediator between ethical responsibility, philanthropic responsibility, and reputation. Economic responsibility had a direct influence on reputation. Theoretical and practical implications for strategic approach in each CSR domain are discussed.

한국어

본 연구는 기업의 사회적 책임 -경제적 책임, 법적 책임, 윤리적 책임, 자선적 책임- 이 공중의 신뢰와 불신, 기업의 명성에 미치는 영향력과 신뢰외 불신을 매개적 역할을 탐구하였다. 국내 대기업에 대해 445명에게 온라인 서베이를 실시하고, 구조방정식을 통해 연구 모델을 검증하였다. 연구결과, 기업이 윤리적 책임과 박애주의적 책임을 다할수록 기업에 대한 신뢰가 강해지는 것으로, 법적 책임을 다하지 않을수록 불신이 높아지는 것으로 나타났다. 신뢰와 불신 중 신뢰만이 명성에 미치는 영향력이 유의미하여, 기업을 신뢰할수록 기업 명성을 높게 평가하는 것으로 나타났다. 사회적 책임과 신뢰와 불신, 명성의 관계를 통합적으로 살펴본 결과, 기업이 이행하는 윤리적 책임, 자선적 책임은 신뢰를 매개로 명성에 영향을 주는 요인으로, 경제적 책임은 직접적으로 명성에 영향을 주는 요인으로 나타났다. 본 연구는 사회적 책임의 각 차원과 신뢰와 불신, 명성의 관계를 구조적으로 살펴봄으로써, 기업이 윤리적, 자선적 책임을 잘 수행할수록 기업에 대한 신뢰가 구축되고, 이를 통해 명성이 높아짐을 입증하고, 기업의 당연한 책임으로서 기업활동에서 윤리성이 수호되고, 사회공헌활동이 이루어져야 함을 시사하였다.

목차

요약
Abstract
1. 서론
2. 관련 연구
2.1 이모션마이닝(Emotion mining)
2.2 속성선택(Feature selection, FS)
2.3 머신러닝 분류기(Classifiers)
3. 연구 방법
3.1 데이터
3.2 성과 평가 (Performance evaluation)
4. 연구 결과
4.1 RQ1에 대한 결과
4.2 RQ2에 대한 결과
4.3 통계검증
4.4 Tweet 데이터와 SemEval2007 데이터 결과 비교
5. 결론
REFERENCES

저자정보

  • 어균선 Kyun Sun Eo. 성균관대학교 경영대학 박사과정
  • 이건창 Kun Chang Lee. 성균관대학교 글로벌경영학과/삼성융합의과학원 융합의과학과 교수

참고문헌

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