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서비스보증 강점이 동기부여와 조직충성도에 미치는 영향 : 호텔기업 종사원을 중심으로

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The Effects of Service Guarantee Strength on the Employee Motivation and Organizational Loyalty in the Hotel Firms : Focused on hotel firm's employees

하용규

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초록

영어


This study tried to verify the influence how the service guarantee strength affect on the employee motivation and organizational loyalties in the hotel firms, it is an essential factor for organization management and human resource management in the hotel industry. The results of the practical analysis discovered that the service guarantee strength direct impact on the employee motivation and the organizational loyalties. And also employee motivation direct impact on the organizational loyalties. The results of this study brings up the new directions in the ways of organization management and human resource management in the hotel firms.

목차

ABSTRACT
 Ⅰ. 서론
 Ⅱ. 이론적 배경
  1. 서비스보증 강점(service guarantee strength)
  2. 동기부여(motivation)
  3. 조직충성도
 Ⅲ. 연구 조사 설계
  1. 연구가설 및 연구모형의 설정
  2. 측정 변수의 조작적 정의
 Ⅳ. 실증분석
  1. 조사대상자의 특성
  2. 신뢰성 및 타당성 평가
  3. 가설의 검증
 Ⅴ. 결론
 참고문헌

저자정보

  • 하용규 Yongkyu Ha. 수원과학대학교 관광중국어과 겸임교수, 관광학박사

참고문헌

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