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The Priorities of Conflict Management Influencing Factors in the Disaster Management Policy Implementation

원문정보

초록

영어

In the disaster management policy implementation, all category are little different in a relative importance and are evenly important. And the most important factor is a legislation, a will and leadership of chief, a communication channel, a negotiation between the parties in each of category. For interorganizational conflict management, important a will and leadership of chief in the organization category, but overall, it is important to improve the operation category on communication channel and information sharing among the implementing organizations and relevant laws and systems including the legislation and support system about conflict management. Accordingly, we need to make improvements as follows. First, legislation and supporting system relevant a conflict management should be builded to acquire a acceptance and fulfillment of a means of conflict resolution and to management a role and a area of implementing organizations. Second, we need to strengthen the conflict management ability of implementing organizations by educating and training a subunit of a organization, cultivating a human resource, etc. Third, it is required to develop the relationship of trust to perceive and share accurately a cause, a contents, a information, an effect of conflict. Fourth, the implementing organizations should be develop a choice manual about a conflict management strategy so that it could settle promptly from conflict condition and environment.

한국어

재난관리 정책집행에서 조직간 갈등관리를 위하여 전문가들을 상대로 AHP분석을 실시하였다. 분석결과, 관련 전문가들은 우선 효율적인 갈등관리를 위해서는 갈등주체간 커뮤니케이션 채널 확보, 정보 공개 및 공유, 갈등에 대한 인식 차이 개선 등 조직간의 갈등관리 운영이 상대적으로 중요한 것으로 인식하고 있다. 또한, 갈등관리 관련법령 구축, 갈등관리 전담기구 구축, 갈등관리 협조, 지원시스템 구축등 갈등관리 법제도의 구축도 중요한 의미를 지닌다. 특히, 사법적 해결방식과 같은 갈등의 강제적 해결은 갈등의 재발 가능성을 내포하고 있어, 갈등당사자간의 합의를 통한 공통된 문제에 대한 서로간의 합의 형성과 상충되는 이익을 조정하는 것이 중요한 것으로 나타났다.

목차

국문초록
 Ⅰ. Introduction
 Ⅱ. Literature Review on Conflict Management
  1. Conflict and Conflict Management
  2. Conflict Management Influencing Factors
 Ⅲ. Research Methodology
 Ⅳ. Outcome
  1. Relative Importance and Priority of Each Category
  2. Relative Importance and Priority of Influencing Factor in Each Category
  3. Relative Importance and Priority of Influencing Factor by Combined Weight
 Ⅴ. Conclusion
 Reference

저자정보

  • Sung Soo Byun 변성수. 연세대학교 빈곤문제국제개발연구원 전문연구원
  • Jae Eun Lee 이재은. 충북대학교 행정학과 부교수

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

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