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영어

In Korea from 2007 admissions system introduced by the new admissions professionals have appeared. Admissions office system to select students are respectful of the autonomy of institutions of the university system because it is a typical operation, with typical admissions officer to participate in the fairness and reliability of voice concern. This admission control of a fast stability and development for the business in charge of admissions to blame for the great deal, and admissions officers in person select students in the process is fair, reliable evaluation and selection can be made should be made.
Therefore, selection of students for admissions in all courses that are associated with work done with a sense of ethical responsibility in each should face. Admissions to the importance of ethics is required to change from year to year more and more demanding, and this development is directly related to admission control. For this reason, each university in an effort to improve ethical standards of the University has established a code of ethics. And look at its contents, most of the information presented was similar to the university.
However, this control code of ethics established by admissions alone is in progress to establish an admissions officer of the ethical thing is difficult. Admissions work because it requires a high level of expertise your firm as an expert based philosophical beliefs based on a sense of vocation held under the premise that ethics should stick to your business. And, above all, believe in yourself, according to his own conscience to be fair to assess students' papers that ethics should be able to establish themselves. Can keep it together for the need to clear ethical standards and professionalism, a new admissions found I had a job as toned as a recognized profession in that their ability to make your homes should have admissions standards and professional ethics is urgently needed to establish ethical standards.

한국어

우리나라에 2007년도부터 도입된 입학사정관제도에 의해 입학사정관이라는 새로운 전문직이 나타나게 되었다. 입학사정관제는 학생을 선발하는데 있어 대학의 자율성을 존중해주는 대학입학제도의 하나이기 때문에 전형운영과 더불어 전형에 참여하는 입학사정관들의 공정성과 신뢰성에 대한 우려의 목소리가 높다. 이에 입학사정관제의 빠른 안정과 발전을 위해서는 그 업무를 담당하고 있는 입학사정관들의 책임이 막중하며, 입학사정관 본인이 학생을 선발하는 과정에서 공정하고, 신뢰성 있는 평가를
하여 선발이 이루어질 수 있게 해야 한다. 따라서 입학사정관에게는 학생
선발과 연관되는 모든 과정에서 이루어지는 업무 하나하나에 윤리적 책임의식을 갖고 임해야 한다. 입학사정관에게 요구되는 윤리의식에 대한 중요성은 해가 바뀔수록 더욱 요구되고 있으며, 이는 입학사정관제 발전과 직결된다. 이러한 이유로 각 대학은 윤리의식을 제고하기 위한 노력으로 대학의 윤리강령을 제정하고 있다. 그리고 그 내용을 살펴보면, 대부분의 대학이 비슷한 내용을 제시하고 있었다. 그러나 이 윤리강령제정만으로는 입학사정관제가 진행되는 한 입학사정관의 윤리성을 정립시키는 것은 어려움이 있다. 입학사정관의 업무는 고도의 전문성을 요구하므로 본인은 전문가로서의 확고한 철학적 신념을 둔 소명의식을 바탕으로 윤리의식을 가졌다는 전제하에 본인의 업무에 충실해야 한다. 그리고 무엇 보다도 자기 자신을 믿고, 자신의 양심에 따라 학생의 서류를 공정하게 평가하도록 하는 윤리의식을 스스로가 정립할 수 있어야 한다. 이를 위해 공동적으로 지킬 수 있는 명확한 윤리적 기준이 필요하고, 입학사정관이 라는 새로운 전문성을 띤 직업이 생기게 된 만큼 직업으로 인정받고 그 안에서 자신의 역량을 마음껏 펼칠 수 있게 하는 직업윤리 기준과 입학 사정관이 가져야 할 윤리적 기준 제정이 절실히 필요하다.