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조직 내에서 내·외재적 동기와 보안행위와의 관계에서 보안인식이 미치는 영향력에 대한 연구

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국내에서는 지속적으로 크고 작은 보안사고들이 꾸준히 발생하고 있다. 이제는 대다수의 기업들이
정보시스템을 통해 대부분의 업무가 이루어지고 있기 때문에 모든 임직원들의 항상 정보보안에 각별한 주의를 기울여야 한다. 그럼에도 불구하고, 매년 크고 작은 정보유출에 관한 보안사고들이 일어나고 있다. 이와 관련하여 다양한 기능적인 보안 솔루션들이 개발되고 있지만, 궁극적인 보안에 대한 해결책이 되지 못하고 있다. 따라서, 기업 및 개인의 보안의식에 대한 개선이 우선적으로 이루어져야 하며 정보보안에 있어서 선행되어야 할 부분이 보안의식이라는 점은 꾸준히 제기되고 연구되어 왔다. 본 연구에서는 동기유발 이론에 근간한 내적. 외적 동기에 대한 기존 문헌 연구를 참고하여 조직 내에서의 개개인들이 보안행위를 함에 있어서 각 동기유발 요소들이 어떻게 작용하는지를 그 상관관계를 볼 것이다. 또한, 이 과정에서 개개인들이 지니고 있는 보안의식수준을 조절변수로 설정하여 보안행위에 대한 동기유발 요소들에 조절변수가 미치는 영향에 대해서 살펴 볼 것이다.

목차

Abstract
 Ⅰ. 서론
 Ⅱ. 연구 이론
  동기유발(motivation)이론
  내재적(intrinsic) 동기
  외재적(extrinsic) 동기
 Ⅲ. 선행연구
  1. 외.내재적 동기에 대한 선행 연구
  2. 보안인식에 대한 선행 연구
  3. 보안행위에 대한 선행 연구
 Ⅴ. 시사점
 Ⅵ. 결론 및 향후 연구 방향
 Ⅶ. References

저자정보

  • 이충희 한양대학교 일반대학원 경영정보시스템 석사과정
  • 신민수 한양대학교 경영정보시스템

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

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