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고용의 유지ㆍ일자리 나누기를 위한 입법론적 방안모색

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A Search for Theoretical Approaches of Legislation for Employment Maintenance and Job-Sharing

허병도

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목차

I. 머리말
 II. 실직의 현실
 III. 고용의 유지(부당해고의 방지)
 IV. 일자리 나누기
 V. 현행법의 개정
 VI. 맺음말
 ABSTRACT

저자정보

  • 허병도 Huh Byeong-do. 한국노사문제연구소장ㆍ법학박사, 경남대 법학 연구소 비상임연구위원

참고문헌

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