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에코 세대와 베이비붐 세대의 비교를 중심으로 한국 사회의 직업의식 변화 실태를 분석하였다. 본 연구의 분석 자료는 한국직업능력개발원에서는 1998년 이후 4년 마다 『한국인의 직업의식 및 직업윤리』연구에서 실시한 설문조사 결과이다. 세대별 비교를 위하여 다음과 같이 두 가지 차원에서 분석 작업을 수행하였다. 첫째, 횡단분석을 통해 2006년 시점의 에코 세대와 베이비붐 세대 직업의식을 비교하고, 2018년 시점의 에코 세대와 베이비붐 세대의 직업의식 차이를 분석하였다. 둘째, 종단분석을 통해 12년 전 베이비붐 세대와 현재의 베이비붐 세대의 직업의식 변화를 파악하고, 2006년 에코 세대와 2018년 에코 세대의 인식 변화를 분석하였다. 분석 결과에 따르면 베이비붐 세대는 에코 세대보다 일관되게 일의 가치를 중시하고 있으며, 최근의 에코 세대는 과거에 비해 일의 중요성을 높게 평가하였다. 에코 세대는 베이비붐 세대보다 여가생활, 학업 및 능력개발을 삶에서 중요시하였으며, 베이비붐 세대는 12년 전보다 여가생활의 중요성을 높게 평가하였다. 직업의 전문성에 대한 베이비부머의 자기 평가는 에코 세대의 자기 평가보다 낮고, 시간 경과에 따라 보다 부정적으로 변화하였다.
I analyzed the change of job consciousness in Korean society from the generational point of view, focusing on the comparison between eco generation and baby boom generation. The analytical data of this study is the result of a survey conducted by the Korea Research Institute for Vocational Education and Vocation every four years since 1998. For generation comparison, the analysis was performed in two dimensions. First, the cross-sectional analysis was conducted to compare the work consciousness of eco-generation and baby boomers in 2006, and to analyze the difference in work consciousness between eco-generation and baby boomers in 2018. Second, through the longitudinal analysis, changes in the occupational consciousness of the baby boom generation and the current baby boom generation 12 years ago were analyzed, and the changes in the perceptions of the eco generation in 2006 and the eco generation in 2018 were analyzed. According to the analysis results, baby boomers consistently value work more than eco generations, and recent eco generations value work more than ever. The eco generation valued leisure, schooling and ability development more than the baby boomers in their lives, and the baby boomers valued the importance of leisure life more than 12 years ago. Baby Boomer’s self-assessment of job professionalism was lower than that of the eco-generation, and changed more negatively over time. According to the analysis results, baby boomers consistently value work over the echo generation, and the recent echo generation valued the importance of work higher than in the past. Eco-generation values leisure life, study and ability development over baby boomers, while baby boomers value the importance of leisure life more than 12 years ago. Baby boomers’ self-assessment of professionalism was lower than that of the Echo generation, and more negatively changed over time.
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echo boomer, baby-boomer generation, work values, value of work, leisure life, professionalism
